PLONGE DANS L’UNIVERS MOMENT FACTORY

Originaires de tous horizons, nous sommes uni·es par la passion. Chez nous, chaque nouveau projet est une page blanche qui n’attend que la créativité et le talent de toute l’équipe, qu’importent les responsabilités, les rôles ou les domaines de compétences. Avoir le goût d’inventer, d’essayer, d’échouer pour recommencer et d’apprendre des autres nous permet de participer collectivement à des projets plus grands que soi. C’est aujourd’hui grâce à une équipe de 450 personnes créatives que nous avons la chance de créer des environnements multimédias immersifs au service d’artistes, de musées, d’aéroports, de marques, de parcs thématiques ou d’événements, en plus de nos spectacles signature. Qu’importe le canevas, la soif d’expérimenter et d’innover en vidéo, éclairage, architecture multimédia, design sonore, effets spéciaux et interactivité est au cœur de notre ADN.

TA MISSION

En tant que stagiaire en ressources humaines, ta mission principale est d'appuyer le déploiement d'initiatives axées sur l'accueil,  l’expérience employé·e, la formation et la culture d'entreprise. 

Tu contribueras activement à faire vivre une expérience d'intégration chaleureuse aux nouvelles recrues, à analyser la voix de nos talents à travers les sondages d'engagement et à soutenir le suivi de leurs parcours de développement. En apportant un soutien rigoureux et dynamique aux projets stratégiques et à la vie d'équipe du département, tu joueras un rôle concret pour faire rayonner la culture unique de Moment Factory et enrichir le quotidien de l'ensemble du studio.

TON ÉQUIPE

Tu te joindras à notre équipe de sympathiques professionnel·les RH qui ne se prennent pas trop au sérieux et pour qui l’empathie et l’écoute sont des valeurs prédominantes. Nous accompagnons nos équipes internes dans le développement professionnel et personnel de chacun·e de leurs membres, tout en contribuant à maintenir un environnement de travail chaleureux et inclusif, et une expérience-employé·e stimulante. Nous influençons la prise de décisions stratégiques en étant à l'avant-plan des besoins et enjeux vécus par l'ensemble des employé·es.

EXPLORE TON FUTUR RÔLE

Accueil et intégration (Onboarding)

• Co-animer les activités d’accueil pour offrir une expérience d'arrivée chaleureuse et dynamique aux nouvelles recrues.
• Soutenir les conseillères en développement organisationnel dans la conception, la coordination et le suivi des parcours d’intégration (plans d’onboarding).
• Participer activement à la logistique et l'organisation de la Sympathique Initiation des Nouveaux et Nouvelles, événement phare de l'expérience employé·e chez Moment Factory.

Culture et expérience employé·e

• Participer à la diffusion des sondages d'engagement, analyser les données récoltées et dégager des pistes d'amélioration concrètes.
• Collaborer à la mise en place d'initiatives internes visant à enrichir la culture d'entreprise, le climat de travail et l’engagement des équipes.

Formation et développement des talents

• Appuyer les conseillères en développement organisationnel dans la création, le déploiement,la coordination des plans de développement individuel et le suivi des parcours de développement (PDI).
• Effectuer des recherches ciblées de contenus, prestataires ou ressources pour répondre aux besoins individuels de formation.
• Recueillir, consolider et analyser les rétroactions (feedback) des participant·es afin de mesurer l'efficacité et la satisfaction liées aux modules de formation individuelle.

Soutien aux opérations et projets RH

• Apporter un soutien administratif et logistique à l’ensemble de l’équipe RH dans la réalisation des projets courants et ponctuels.
• Participer à l’organisation d'activités de cohésion interne dédiées à l’équipe RH.

TES APTITUDES TRANSVERSALES

• Intelligence émotionnelle : Grande empathie et écoute active. 
• Rigueur et organisation : Capacité à structurer ses priorités, à gérer divers dossiers simultanément et à traiter des données confidentielles avec minutie.
• Curiosité et créativité : Esprit ouvert aux approches innovantes en matière de développement du potentiel humain.
• Agilité et collaboration : Facilité d'adaptation dans un environnement créatif et dynamique en constante évolution.

TON PARCOURS CONTIENT

• Études universitaires en gestion des ressources humaines, relations industrielles, développement organisationnel ou domaine connexe.
• Première expérience ou implication académique pertinente dans des projets en ressources humaines ou en formation.
• Capacités d'analyse, de synthèse et d'organisation méthodique des informations.
• Aisance rédactionnelle et aptitudes marquées pour la communication interpersonnelle.
• Maîtrise de la suite Google (Google Docs, Sheets, Slides) et des outils collaboratifs.
• Connaissance et/ou intérêt pour le domaine de l'IA.
• Maîtrise du français parlé et écrit, maîtrise de l’anglais un atout. 

QUELQUES AVANTAGES À TRAVAILLER CHEZ MOMENT FACTORY

• Mode de travail hybride afin d'optimiser l'équilibre vie personnelle-professionnelle.
• 2 journées de maladie pour un stage de 3 mois.
• Repas tous les jours à tarifs réduits, collations et café en tout temps.
• Service dédié à la vie du studio, catalyseur d'initiatives reliées au bien-être des employé·es (santé physique, mentale, activités sociales, etc.).

Si tu corresponds à ce stage, nous t’invitons à soumettre ta candidature dès maintenant. Malheureusement, nous ne sommes pas en mesure d’assurer un suivi auprès de chaque candidat·es, c’est pourquoi nous ne contacterons que les personnes sélectionnées. Merci de considérer un stage chez Moment Factory. Nous nous réjouissons à l'avance de faire ta connaissance !

Ton CV sera lu par Billy.